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Le mot de Notre Président

Vous trouverez le mot de fin d’année de notre président, en cliquant sur ce lien

Appel à la vigilance pour un certain nombre de retraités

Appel à la vigilance pour un certain nombre de retraités

REFORME DU MODELE SOCIAL
ET MODIFICATION DU TAUX DE CSG
LES RETRAITES POSENT LEURS REVENDICATIONS

Le gouvernement prévoit de grandes réformes pour rénover notre modèle social. Certaines de ces réformes devraient entrer en vigueur dès la fin de l’été. Parmi celles- ci, le transfert des cotisations salariales de l ‘assurance maladie et l’assurance chômage sur la cotisation sociale généralisée (CSG) devrait être effective le 1er janvier 2018.

Notre Organisation Syndicale n’est pas opposée, par principe, à un tel transfert de cotisations, l’assiette de la CSG étant plus large donc, plus équitable.

Cette mesure concernera tous les retraités assujettis aujourd’hui à un taux de CSG de 6,6 % qui passerait à 8,3 %, soit une augmentation de 1,7 %.

Par ailleurs, nous notons avec satisfaction que les retraités les plus modestes, n’étant pas assujettis à la CSG ou juste au taux réduit de 3,8 % ne seraient pas concernés par cette majoration. Lire la suite de cette entrée »

Article GRIESMAR

 

Toujours quelques dossiers GRIESMAR en cours pour les collègues ayant eu un titre de pension avant 1997.

Nous avons eu une surprise avec le Tribunal Administratif (T.A.) de Lille d’apprendre que des dossiers étaient rejetés alors que ceux-ci entraient dans le cadre du recours, et que d’autres étaient acceptés. De plus, le Conseil d’Etat n’aurait pas accepté la recevabilité du pourvoi, confirmant de fait, l’erreur manifeste d’appréciation du juge de 1ère instance. Il semble que cela soit en voie d’être résolu.

Le T.A. de TOULOUSE qui cumule un important retard, traite actuellement des dossiers de 2012. Il y en aurait encore beaucoup d’autres en instance.

Pour les collègues titulaires d’un titre de pension établi après 1997, une requête suite à une demande préalable d’indemnisation est en cours d’instruction au T.A. de Dijon, elle est suivie par un avocat au

Conseil d’État, qui a produit en réponse un mémoire fin août. Nous en attendons l’issue pour savoir si cela peut être généralisé.
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Les différentes mutuelles

GESTION DU RÉGIME OBLIGATOIRE (SÉCURITÉ SOCIALE)

ET COMPLÉMENTAIRE (MUTUELLES ET AUTRES)

POUR LES ACTIFS ET RETRAITÉS DU MINISTÈRE DE L’INTERIEUR

 

Le système français de protection sociale est essentiellement constitué par un ensemble de régimes légaux qui sont :

  • – Le régime général qui couvre la plupart des salariés ainsi que d’autres catégories (étudiants, etc.)RP 171 UNRP MUTUELLE Générale1.
  • – Les régimes spéciaux de certains salariés non agricoles.
  • – Les régimes autonomes de vieillesse de base complétés par des régimes complémentaires obligatoires, et le régime de maladie des professions libérales et indépendantes non agricoles.
  • – Le régime agricole
  • – Le régime chômage
  • – Les régimes de retraite complémentaires ARRCO et AGIRC

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Suppression des catégories spéciales

Il faut faire très attention, on parle maintenant de supprimer les catégories spéciales

Nous serons certainement pas d’accord pourquoi :

  • Nous n’avons pas le droit de grève
  • Nous travaillons les week-end et jours fériés.
  • Nous travaillons la nuit
  • Le risques sur la voie publique sont énormes,
  • Combien de blessés et de morts par an ?

L’armée et  la gendarmerie elles aussi vont aussi plaider pour le statut QUO ? …

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